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2014年12月27日，湖南欣港在長沙開展新員工入職培訓(xùn)，參加培訓(xùn)的有董事長湯志宏、總經(jīng)理申志軍、常務(wù)副總經(jīng)理易勇龍、副總經(jīng)理?xiàng)钪炯t、財(cái)務(wù)總監(jiān)康衛(wèi)平等約40人。

首先公司董事長湯志宏向大家表示熱烈歡迎，并為大家全面分析了企業(yè)發(fā)展的機(jī)遇與路徑，希望大家凝心聚力、開拓進(jìn)取，共同為公司實(shí)現(xiàn)營業(yè)收入100億、3-5年實(shí)現(xiàn)國內(nèi)上市的經(jīng)營目標(biāo)而努力奮斗。

公司總經(jīng)理申志軍就公司未來三年發(fā)展戰(zhàn)略、企業(yè)文化、2015年經(jīng)營計(jì)劃、管控模式、發(fā)展展望進(jìn)行了詳細(xì)闡述。

華菱集團(tuán)監(jiān)察室主任周建強(qiáng)為大家作《黨風(fēng)廉政建設(shè)和國企廉政規(guī)定》的專題授課，他廣泛結(jié)合相關(guān)法律法規(guī)和紀(jì)律規(guī)定，以及工作中的所見所感所思，告誡大家務(wù)必提高思想認(rèn)識(shí)，保持清醒頭腦，堅(jiān)決守住底線，管好人生五筆帳。 

公司常務(wù)副總經(jīng)理易勇龍?jiān)敿?xì)講解了物流業(yè)務(wù)要求和運(yùn)營方案，希望大家嚴(yán)格按照規(guī)定，推進(jìn)公司管理向流程化、制度化、標(biāo)準(zhǔn)化、項(xiàng)目化轉(zhuǎn)變，共同提高公司管理效益。

全體成員觀看了《成事在人》影片，觀看后每個(gè)人從結(jié)合自身實(shí)際、積極融入新集體的角度出發(fā)分享了觀后感。

公司財(cái)務(wù)總監(jiān)康衛(wèi)平就公司財(cái)務(wù)管理制度、綜合部部長梁海冰就人力資源和行政等制度進(jìn)行詳細(xì)介紹。           

此次培訓(xùn)以鼓勵(lì)發(fā)言、分享體會(huì)、促進(jìn)交流、文體活動(dòng)等方式，培養(yǎng)了新員工的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，增強(qiáng)了認(rèn)同感和歸屬感。通過培訓(xùn)，大家對(duì)公司的發(fā)展充滿信心，也更好更快地融入了欣港大家庭。